Pracownicy finansowo-księgowi i ubezpieczeniowi · 60–64 lat
Ile zarabia Pracownicy finansowo-księgowi i ubezpieczeniowi w wieku 60–64 lat?
Przeciętne wynagrodzenie brutto zawodu Pracownicy finansowo-księgowi i ubezpieczeniowi (KZiS 331) w grupie wiekowej 60–64 lat. Dane GUS Badania Struktury Wynagrodzeń, październik 2022.
Wynagrodzenie a wiek — kluczowe wskaźniki
Śr. wynagrodzenie — 60–64 lat
6728 PLN
vs mediana zawodu (cały kraj)
+9.4%
vs śr. krajowa wiek 60–64 lat
-4.9%
Najlepiej wynagradzaną grupą wiekową dla zawodu Pracownicy finansowo-księgowi i ubezpieczeniowi jest przedział 35–44 lat (7084 PLN). W przedziale 60–64 lat przeciętne wynagrodzenie wynosi 6728 PLN.
Źródło: GUS — Badanie Struktury Wynagrodzeń (BSW), październik 2022, 2022
Pracownicy finansowo-księgowi i ubezpieczeniowi — wynagrodzenia według wieku
Przeciętne wynagrodzenie brutto dla każdej grupy wiekowej. Dane GUS BSW 2022 (ogół zatrudnionych).
| Wiek | Śr. wynagrodzenie brutto | vs mediana zawodu |
|---|---|---|
| do 24 lat | 5344 PLN | -13.1% |
| 25–34 lat | 6628 PLN | +7.8% |
| 35–44 lat | 7084 PLN | +15.2% |
| 45–54 lat | 7073 PLN | +15.1% |
| 55–59 lat | 6567 PLN | +6.8% |
| 60–64 lat | 6728 PLN | +9.4% |
| 65 lat i więcej | 6516 PLN | +6.0% |
Źródło: GUS — BSW, październik 2022, 2022
Wykres — wynagrodzenia według grup wiekowych
Interpretacja danych
Wynagrodzenia według grup wiekowych w BSW 2022 mierzą przeciętne wynagrodzenie brutto wszystkich pracowników zawodu Pracownicy finansowo-księgowi i ubezpieczeniowi w danym przedziale wiekowym. Wyższe wynagrodzenia w starszych grupach wiekowych odzwierciedlają zazwyczaj dłuższy staż pracy, wyższy stopień awansu zawodowego i większe doświadczenie.
Dane BSW obejmują firmy zatrudniające co najmniej 10 pracowników. Małe przedsiębiorstwa i samozatrudnieni nie są uwzględnieni w próbie, co może wpływać na kształt rozkładu wynagrodzeń w grupie wiekowej 60–64 lat.
Źródło: GUS — Badanie Struktury Wynagrodzeń (BSW), październik 2022, 2022