Podlaskie

Według danych GUS za pierwszy kwartał 2024 roku, przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w województwie podlaskim wynosi 6 030 zł. To mniej niż średnia krajowa, która w tym samym okresie wyniosła 7 560 zł brutto. Wynagrodzenia w regionie różnią się w zależności od branży, największe zarobki odnotowano w sektorze informatycznym oraz administracji publicznej.

Aby obliczyć wynagrodzenie netto z brutto, należy odliczyć składki ZUS (emerytalna 9,76%, rentowa 1,5%, chorobowa 2,45%), zaliczkę na PIT (12% do 120 000 zł rocznie) oraz składkę zdrowotną (9%). Dla przykładu, z wynagrodzenia 6 030 zł brutto miesięcznie, netto otrzymasz około 4 380 zł. Kalkulacja uwzględnia kwotę wolną od podatku (30 000 zł rocznie) i standardowe koszty uzyskania przychodu.

Białystok pozostaje największym rynkiem pracy w województwie podlaskim. Stopa bezrobocia w mieście wynosi około 4,6% (GUS, maj 2024), co jest niższym wynikiem niż średnia wojewódzka (6,7%). Najwięcej ofert pracy dotyczy branż: IT, administracji, logistyki i usług. Wynagrodzenia są wyższe niż w mniejszych miastach regionu, a rynek pracy jest stabilny.

Koszty życia w Podlaskiem należą do najniższych w Polsce. Średni czynsz za mieszkanie 50 m² w Białymstoku to ok. 1 800 zł miesięcznie, a koszyk podstawowych produktów spożywczych to ok. 1 000 zł. Transport publiczny w Białymstoku kosztuje 100 zł miesięcznie. Całkowite miesięczne wydatki jednej osoby to około 3 200–3 500 zł.

Pracownicy w województwie podlaskim mają takie same prawa jak w całej Polsce. Zgodnie z Kodeksem Pracy (art. 129 i kolejne), przysługuje im m.in. prawo do minimalnego wynagrodzenia (4 242 zł brutto od stycznia 2024), płatnego urlopu wypoczynkowego (20 lub 26 dni rocznie), ochrony przed zwolnieniem w okresie choroby oraz prawo do bezpiecznych warunków pracy.

W 2024 roku w województwie podlaskim największe zatrudnienie oferują branże: przetwórstwo spożywcze, logistyka, budownictwo, administracja oraz IT. Najbardziej poszukiwani są specjaliści ds. IT, operatorzy maszyn, kierowcy, magazynierzy i pracownicy ochrony zdrowia. Według GUS, w tych zawodach notuje się największy wzrost ofert pracy i stosunkowo wyższe wynagrodzenia względem innych branż regionu.