Pozostali pracownicy przy pracach prostych

Aby obliczyć wynagrodzenie netto z kwoty minimalnej brutto 4 242 zł w 2024 roku, należy odjąć składki na ZUS (emerytalna 9,76%, rentowa 1,5%, chorobowa 2,45%), zaliczkę na PIT (12% po uwzględnieniu kwoty wolnej od podatku) oraz składkę zdrowotną (9%). Pracownik zatrudniony na umowę o pracę otrzyma na rękę około 3 221 zł netto.

Pracodawca odprowadza za pracownika składki: emerytalną (9,76%), rentową (6,5%), wypadkową (1,67% standardowo), Fundusz Pracy (2,45%) oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (0,10%). Łącznie daje to ok. 20,48% podstawy wymiaru składek. Pracownik z kolei opłaca własne składki od swojego wynagrodzenia brutto.

Pracownicy tej grupy mają prawo do minimalnego wynagrodzenia (art. 6 ustawy o minimalnym wynagrodzeniu), urlopu wypoczynkowego (art. 152-154 Kodeksu pracy), wynagrodzenia za nadgodziny (art. 151), ochrony przed zwolnieniem w okresie choroby (art. 41) oraz bezpiecznych warunków pracy (art. 207). Przysługują im także świadczenia z ZUS w razie choroby lub wypadku przy pracy.

Kod KZiS 939 oznacza grupę zawodów sklasyfikowanych jako Pozostali pracownicy przy pracach prostych. Są to osoby wykonujące niespecjalistyczne, często powtarzalne czynności pomocnicze, np. sprzątanie, prace magazynowe, pomoc przy produkcji. Zawody te nie wymagają kwalifikacji ani wykształcenia kierunkowego i są sklasyfikowane w Krajowym Zasobie Informacji o Zawodach i Specjalnościach.