Subgrupa KZiS
Specjaliści do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej
Traditional and complementary medicine professionals
Mediana wynagrodzeń dla grupy „Specjaliści do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej" wynosi 10 607 zł brutto miesięcznie (GUS BSW 2024) — czyli ok. 7561,04 zł netto „na rękę" (umowa o pracę, 2026). Taka mediana plasuje ten zawód w ok. 73. percentylu krajowego rozkładu wynagrodzeń.
Zmiana mediany wynagrodzeń 2022 → 2024
Mediana wynagrodzeń brutto w grupie „Specjaliści do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej" wzrosła z 8213 zł w 2022 r. do 10 607 zł w 2024 r. — o 29,2% więcej w skali dwóch lat.
| Mediana brutto | 2022 | 2024 |
|---|---|---|
| Ogółem | 8213 zł | 10 607 zł |
Wynagrodzenia brutto — GUS BSW 2024
Dane z Badania Struktury Wynagrodzeń (październik 2024). Firmy zatrudniające ≥10 pracowników.
| Płeć | Mediana brutto | Średnia brutto | P10 | P90 |
|---|---|---|---|---|
| Ogółem | 10 607 PLN | 10 955 PLN | 7974 PLN | 14 227 PLN |
| Mężczyźni | — | 123 PLN | — | — |
| Kobiety | 10 609 PLN | — | 7965 PLN | 14 227 PLN |
Źródło: GUS — Badanie Struktury Wynagrodzeń (BSW), 2024
Porównanie w grupie zawodowej
Mediany brutto dla grup na tym samym poziomie KZiS.
Decyle wynagrodzeń (D1–D9)
Pełna dystrybucja wynagrodzeń od 10. do 90. percentyla. D5 to mediana.
| Decyl | Percentyl | Wynagrodzenie brutto (PLN) |
|---|---|---|
| D1 | 10 | 7974 PLN |
| D2 | 20 | 8777 PLN |
| D3 | 30 | 9452 PLN |
| D4 | 40 | 10 017 PLN |
| D5 | 50 (mediana) | 10 607 PLN |
| D6 | 60 | 11 142 PLN |
| D7 | 70 | 11 899 PLN |
| D8 | 80 | 12 975 PLN |
| D9 | 90 | 14 227 PLN |
Specjaliści do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej — wynagrodzenie według wieku
Przeciętne wynagrodzenie brutto w grupach wiekowych. Dane GUS BSW 2024.
Specjaliści do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej — wynagrodzenie a staż pracy
Wpływ stażu pracy na przeciętne wynagrodzenie brutto.
Specjaliści do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej — wynagrodzenie według wielkości firmy
Przeciętne wynagrodzenie brutto w zakładach o różnej liczbie pracowników.
Luka płacowa kobiet i mężczyzn w zawodzie
Wskaźnik zróżnicowania wynagrodzeń ze względu na płeć (GPG) — różnica między średnimi godzinowymi zarobkami brutto mężczyzn a kobiet, jako % zarobków mężczyzn.
12.5%
Luka płacowa zbliżona do średniej krajowej.
Źródło: GUS, Badanie Struktury Wynagrodzeń (tabl. 17).
Grupa nadrzędna
Średnie wynagrodzenia w województwach
Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w każdym regionie (wszystkie zawody, dane GUS BDL). Wybierz województwo, aby zobaczyć pełne dane regionalne.
FAQ — Specjaliści do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej
Jak obliczyć wynagrodzenie netto specjalisty do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej w 2024 roku?
Wynagrodzenie netto oblicza się odejmując od pensji brutto składki ZUS (emerytalna 9,76%, rentowa 1,5%, chorobowa 2,45%, zdrowotna 9%) oraz zaliczkę na podatek PIT (12% do 120 000 zł rocznie). Przykładowo, przy średniej pensji brutto 5 100 zł (GUS 2024), netto wyniesie około 3 700 zł miesięcznie.
Kiedy specjalista do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej nabywa prawo do urlopu wypoczynkowego?
Prawo do urlopu wypoczynkowego nabywa się po przepracowaniu pierwszego miesiąca na umowie o pracę, zgodnie z art. 153 Kodeksu pracy. Wymiar urlopu wynosi 20 dni przy stażu pracy poniżej 10 lat i 26 dni powyżej 10 lat, niezależnie od specjalizacji.
Czy warto prowadzić działalność gospodarczą jako specjalista do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej?
Prowadzenie działalności gospodarczej pozwala na samodzielne ustalanie stawek i elastyczność, jednak wiąże się z opłacaniem pełnych składek ZUS (w 2024 roku: 1 431,48 zł miesięcznie, bez dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego) oraz podatkiem dochodowym. Warto rozważyć tę opcję przy większej liczbie klientów i wyższych przychodach.
Co to znaczy, że zawód specjalisty do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej nie jest regulowany?
Oznacza to, że w Polsce nie obowiązują ustawowe wymagania dotyczące wykształcenia czy certyfikatów dla tego zawodu. Można wykonywać tę pracę bez formalnej licencji, jednak zaleca się ukończenie specjalistycznych kursów i dbanie o jakość usług ze względu na zaufanie klientów.
Jakie prawa przysługują specjalistom do spraw medycyny tradycyjnej i niekonwencjonalnej zatrudnionym na umowie o pracę?
Osoby zatrudnione na umowie o pracę mają prawo do płatnego urlopu (art. 152-154 KP), zwolnienia lekarskiego, minimalnego wynagrodzenia (4 242 zł brutto w 2024 roku), ochrony przed zwolnieniem w określonych sytuacjach oraz świadczeń z ZUS. Dodatkowo przysługuje im prawo do bezpiecznych warunków pracy.